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人文与管理学院举办公共管理论坛第五讲:深入探讨医院管理的核心要素
发布日期:2024年04月02日 浏览次数:  文章字号:   

云中讯(通讯员 罗玉波 李凯波)为迎接我校本科教育教学审核评估,营造良好学术氛围,深化学生对医院管理的理解,人文与管理学院于2024315日在呈贡校区举办公共管理论坛第五讲。论坛特邀砚山县中医院党委副书记、院长谢树碧为主题为全校师生作题为“管理7要素——基于医院管理的实证”的专题讲座。本次论坛由人文与管理学院院长章涤凡教授主持,全校200余名师生参加。

 

 

谢院长结合自己在医院管理方面的丰富实践经验,通过生动的案例和深入浅出的讲解,展示了医院管理中“人、财、物、时间、信息、技术、环境”等七大管理要素之间的紧密联系和相互影响,引发了学生们的深入思考。他尤其强调“人”和“时间”在医院管理中的重要性,指出它们是推动医院发展的关键动力。他还鼓励学生们在未来的职业生涯中保持激情,以积极的态度面对挑战。讲座现场互动频繁,气氛热烈,学生们积极提问,与谢院长频繁互动交流。谢院长耐心解答每一个问题,他的回答不仅令学生们受益匪浅,也为他们未来的职业道路指明了方向。

 

 

李维宇老师从管理学的角度对谢院长的演讲内容进行了解读和拓展。他强调,管理不仅仅是一门理论学科,更是一门实践艺术。在医院管理实际工作中,决策、计划、组织、领导等管理职能发挥着至关重要的作用。李老师指出,决策是医院管理的核心,正确的决策能够引领医院朝着正确的方向发展;计划则是实现医院目标的基础,合理的计划能够确保医院工作的有序进行;组织则是医院管理的骨架,高效的组织结构能够提升医院的整体运营效率;领导则是医院管理的灵魂,优秀的领导能够激发员工的潜力,推动医院不断向前发展。

本次讲座的成功举办,为学生们提供了一个了解医院管理实践的宝贵机会,加深了学生们对医院管理的认识和理解,也为他们搭建了理论与实践相结合的交流平台,为他们指明了成为优秀管理者的方向。

编辑:rwglxy

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